Success Story :l'évaluation CoreValue met l'entreprise de l'Arkansas sur le chemin de la transformation

Les entrepreneurs à succès Robert et Becky Foster ont fondé le groupe Intimidator avec les valeurs entièrement américaines et travailleuses qui ont fait le succès de leurs anciennes entreprises. Basé à Batesville, Arkansas, le groupe Intimidator se compose de cinq sociétés :Intimidator UTVs, Spartan Mowers, Bad Dawg Accessories et Gourmet Guru Grills. Intimidator, Inc. compte 40 employés.

Intimidator, Inc. est une entreprise jeune et en pleine croissance. La demande pour leurs UTV (véhicules utilitaires tout terrain) et leurs tondeuses Spartan Intimidator est élevée depuis le lancement de ces produits en raison de leur esthétique, de leur puissance, de leurs performances et de leur prix abordable. En tant que nouvelle start-up, l'entreprise manquait de nombreux systèmes de gestion qui existent dans les organisations de longue date. L'équipe de direction a relevé le défi de répondre aux exigences quotidiennes de la gestion de l'entreprise tout en trouvant le temps et l'expertise nécessaires pour développer les systèmes nécessaires pour faire avancer l'entreprise.

"L'aide fournie par AEDC-MS est arrivée à un moment critique dans le développement de notre entreprise. Leur influence a été importante et se poursuit encore aujourd'hui alors que nous faisons face à une croissance extraordinaire. Nous sommes reconnaissants qu'ils aient été là pour nous aider." —Becky Foster, directrice

Rusty Branscum, directeur financier, a contacté le collège communautaire local pour voir quels services consultatifs de fabrication étaient disponibles pour aider à évaluer les opportunités d'améliorer l'entreprise. Le collège a recommandé les solutions de fabrication de la Commission de développement économique de l'Arkansas (AEDC-MS), qui fait partie du réseau national MEP qui dessert les fabricants dans tout l'État de l'Arkansas.

Tout d'abord, Intimidator, Inc. a invité AEDC-MS à mener une évaluation CoreValue pour l'entreprise, mettant en évidence les signaux d'alarme et les écarts de valeur. L'AEDC-MS a ensuite aidé Intimidator à mettre à jour son manuel de l'employé, à créer un plan stratégique sur trois ans et à développer une structure organisationnelle du personnel pour soutenir l'état futur souhaité de l'entreprise. Les experts d'AEDC-MS ont travaillé avec Intimidator, Inc. pour optimiser la chaîne d'approvisionnement de l'entreprise, organiser des ateliers pour constituer des équipes et cartographier les processus commerciaux. AEDC-MS a récemment aidé Intimidator, Inc. à lancer son parcours de production au plus juste. Intimidator, Inc. a maintenant une structure organisationnelle en place pour répondre aux demandes actuelles et aux objectifs de croissance futurs. L'entreprise conserve les emplois et continue d'augmenter ses ventes.

Résultats

• 25 % de la main-d'œuvre formée au Lean Manufacturing
• Ajout/a conservé 100 emplois
• Amélioration des ventes de 200 %
• Structure organisationnelle améliorée

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L'Arkansas Economic Development Commission Manufacturing Solutions est le représentant officiel du MEP National Network™ en Arkansas. Le MEP National Network™ est un partenariat public-privé unique qui propose des solutions complètes et éprouvées aux fabricants américains, alimentant la croissance et faisant progresser la fabrication américaine.