Comment les tapis de sol boostent la productivité au travail : 5 avantages prouvés
Le bon tapis de sol peut faire une énorme différence dans comment les gens se sentent en fin de journée. Si vous travaillez en cuisine, à un bureau debout, en milieu industriel, votre sol peut mener à la DOULEUR ou au GAIN :

1. Le bon tapis assure un appui sûr :
D'une certaine façon, les travailleurs sont comme des athlètes. Ils ont les gants, lunettes de sécurité, casques et protections. Beaucoup d'argent va dans l'équipement dont ils ont besoin sur le plancher de production (ou le « terrain » comme Wearwell l'appelle parfois.)
Même avec tout le bon équipement, ces « athlètes industriels » ne peuvent performer que selon les conditions de leur terrain. Quand avez-vous regardé vos « conditions de terrain » pour la dernière fois ?
Par exemple, les travailleurs dans zones glissantes ont des besoins spécifiques pour rester en sécurité. De même, les travailleurs qui restent debout au même endroit toute la journée ont d'importantes exigences ergonomiques. Et ceux qui bougent haut/bas, gauche/droite ont besoin d'un parcours ergonomique qui ne deviendra pas un risque de trébuchement quand ils « jouent leur position » sur le plancher de production.
2. Le bon tapis ne draine pas l'énergie — il améliore la performance :
La bonne surface ergonomique apportera tellement de bénéfices au travailleur — c'est quantifiable. Des études montrent que les tapis Wearwell réduisent l'impact sur les articulations des travailleurs jusqu'à 50 %. Cette économie d'énergie signifie moins d'impact sur les articulations, et moins de problèmes squelettiques et musculaires (TMS) au fil du temps. Le bon tapis est presque comme une voiture hybride, offrant une vraie économie d'énergie en temps réel.
On parle souvent de vouloir un tapis « plus mou ». Ils ont peut-être eu une mauvaise expérience avec un tapis trop dur, ou qui n'aidait pas du tout. Mais faisons un pas en arrière et parlons ergonomie. Pensez à une chaise de bureau par exemple. Ça peut sembler une super idée d'avoir la chaise la plus molle du bureau, parce qu'elle sera la plus « confortable ».
Mais serait-il acceptable ou pratique de tirer un fauteuil inclinable jusqu'à votre bureau ? Non ! Pourquoi ? Les fauteuils inclinables n'offrent pas d'ergonomie. Ils offrent du confort. Ils ne facilitent pas le fait de s'asseoir attentivement à votre bureau, en travaillant. Ils facilitent le sommeil et la paresse toute la journée. La même chose est vraie pour vouloir « le tapis le plus mou ». Même si ça peut sembler une bonne idée sur le moment, des tapis plus mous peuvent en fait drainer l'énergie s'ils ne fournissent pas le soutien ergonomique exact nécessaire.
3. Le bon tapis peut guider le parcours du travailleur, comme les lignes sur le terrain :
Un athlète pourrait utiliser les lignes sur le terrain pour savoir comment courir sa route, ou où couper. La même chose est vraie quand on crée un espace de travail ou un parcours sur le plancher de production.
Des rubans colorés ont souvent été utilisés pour marquer le sol. Il y a plusieurs inconvénients au ruban — c'est dur à voir, doit être entretenu, remplacé, et peut être facilement endommagé.
Une option populaire est de colorer toute la zone avec des dalles ergonomiques colorées. Des dalles rouge, jaune, bleu et vert peuvent identifier zones de danger, délimiter chemins de chariots, et montrer aux travailleurs où ils peuvent marcher en sécurité. Les dalles colorées séparent les départements tout en fournissant les « conditions de terrain » dont les travailleurs ont besoin pour performer au mieux.
4. Le bon revêtement peut améliorer la visibilité et prévenir les blessures :
Marquer les zones « hors limites » et zones de danger de façon sûre peut être incroyablement important, surtout sur le plancher de production. Selon le National Safety Council (NSC), une blessure par glissade peut coûter en moyenne 45 000 $ en indemnisation travailleurs, bien plus que l'investissement pour équiper une installation entière avec les meilleurs tapis et revêtements ergonomiques.
Selon les Injury Facts 2017 du NSC, 27 % de TOUS les jours d'absence des employés étaient causés par une glissade, trébuchement ou chute. Donc ça va sans dire — la visibilité et les signaux de prudence observés subconsciemment peuvent être la clé pour prévenir les blessures, et peuvent même sauver une vie. La prévention en vaut la peine, même si vous n'en prévenez qu'une.
5. Le bon tapis gardera les travailleurs dans le bâtiment le jour J :
Les meilleurs joueurs sont des game-changers hautement entraînés, durs à remplacer. Les meilleures équipes comprennent ça, et travaillent dur pour garder leurs meilleurs joueurs sur le terrain. Cela signifie proactivement garder ces joueurs hors de la liste des blessés. La même chose est vraie pour garder vos meilleurs employés dans le bâtiment.
Rester debout sur du béton ou autres surfaces dures comme la pierre peut causer douleurs au talon, jambes et dos, et une variété d'autres problèmes corporels comme les varices. Ces problèmes arrivent si lentement que les changements sont presque imperceptibles jusqu'à ce que les dégâts soient faits. Et une fois les dégâts FAITS, les employés commencent à s'absenter, incapables de travailler. Employé et employeur souffrent — et il n'y a pas de gagnant sauf le béton.
Dans l'ensemble, les bons tapis rendent le travail plus facile avec un appui stable, plus rapide en conservant l'énergie du travailleur, et gardent les travailleurs dans le bâtiment en fournissant les conditions de terrain dont ils ont besoin pour se sentir physiquement au top pendant le travail.
Précédemment publié sur le blog Wearwell.
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