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Infographie :5 conseils rapides pour les entretiens d'embauche virtuels

Les employeurs utilisent des entretiens d'embauche virtuels (également appelés entretiens vidéo, entretiens numériques et entretiens de conférence Web) pour sélectionner des candidats à l'aide d'outils numériques pour mener des entretiens. L'infographie montre 5 conseils rapides pour se préparer au mieux aux entretiens d'embauche virtuels.

1. Organiser et préparer

Organisez et préparez un entretien d'embauche virtuel comme vous le feriez pour un entretien en face à face. Dressez une liste de vos forces et de vos faiblesses. En outre, prévoyez d'être prêt pour une conversation sur vos antécédents et vos compétences. Rassemblez tous les matériaux dont vous aurez besoin, afin qu'ils soient à portée de main pour référence lors de l'entretien.

2. Connaître les questions d'entrevue courantes

Compilez une liste de questions d'entretien pratique et avoir des réponses aux questions courantes telles que :

  1. "Parlez-moi de vous, de votre parcours et de vos compétences."
  2. "Pourquoi souhaitez-vous travailler pour notre entreprise ?"
  3. "Quelle est votre plus grande faiblesse ?"
  4. "Pourquoi recherchez-vous un nouveau poste ?"
  5. "Quelles sont vos plus grandes réalisations ?"
  6. "Parlez-moi d'un défi sur le lieu de travail et de la façon dont vous l'avez géré."

3. Faites une simulation d'entretien d'embauche virtuel

Ce n'est pas aussi simple qu'il y paraît de s'exprimer par téléphone ou de faire bonne impression par vidéo. Mais la pratique rend parfait.

4. Donnez le ton

Il est important de donner le ton à un entretien d'embauche virtuel car vous ne voudrez pas de perturbations externes pendant qu'il se déroule.
N'oubliez pas :Heure, Lieu, Sans interruption, Éclairage, Tenue.

5. Mettez votre technologie en place

Nous connaissons tous les difficultés techniques qui peuvent survenir avec la collaboration au travail numérisée lorsque les membres de l'équipe travaillent à distance. Pour éviter tout incident lors d'un entretien virtuel, mettez en place votre technologie. Assurez-vous de tester tous vos équipements audio, technologiques et techniques avant l'entretien proprement dit. Cela vous donnera le temps de résoudre les problèmes.

Lire la suite : 5 meilleures pratiques pour réussir votre Prochain entretien d'embauche virtuel


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