Le lien entre la technologie et les gens

Notre troisième conférence annuelle Top Shop, qui s'est tenue à Cincinnati en septembre dernier, a été couronnée de succès par une présentation liminaire de Steven Kline, Jr. Steven est le directeur des données de Gardner Intelligence, et j'ai travaillé avec lui sur notre programme d'analyse comparative Top Shops depuis sa création. création il y a près d'une décennie. Le principal argument qu'il a fait valoir lors de la conférence de cette année est que l'investissement d'un magasin dans ses employés a un impact plus important sur la marge bénéficiaire que son investissement dans l'équipement.

Les données de nos neuf enquêtes comparatives le confirment. Les magasins dans le quartile supérieur des scores de l'enquête (ce que nous appelons les « Top Shops ») paient à leurs employés un salaire horaire plus élevé. Ils sont également beaucoup plus susceptibles d'offrir des avantages tels que des primes, une participation aux bénéfices, des plans 401(k), des remboursements d'études, une assurance maladie, une formation en leadership et plus encore.

En fait, de nombreuses présentations lors de la conférence Top Shops ont abordé l'élément humain de l'usinage et de la gestion d'une opération de fabrication réussie en général.

Alors, cela signifie-t-il que la technologie adoptée par un magasin n'a pas d'importance ? Non! C'est encore plus important. Pensez à la multitude d'équipements disponibles qui peuvent soit faciliter le travail de vos employés, soit leur permettre d'accomplir d'autres tâches à plus forte valeur ajoutée. Une grande partie de cette technologie peut avoir un retour sur investissement rapide à cet égard.

Par exemple, les palpeurs de broche de machine peuvent simplifier considérablement la configuration de nouveaux travaux. Ces sondes identifient l'emplacement de plusieurs points sur une pièce ou un dispositif de serrage pour établir l'emplacement exact de la pièce sur la table de la machine. La CNC de la machine ajuste ensuite automatiquement son système de coordonnées de travail natif pour correspondre à cet emplacement. Cela élimine le calage manuel, le décalage des pièces et d'autres tâches fastidieuses qui seraient autrement nécessaires pour obtenir la pièce nivelée et alignée pour correspondre parfaitement au système de coordonnées natif de la machine.

Les robots peuvent libérer les employés de la tâche répétitive de chargement et de déchargement des machines, leur permettant d'effectuer d'autres tâches qui nécessitent réflexion et considération. En fait, l'utilisation de robots collaboratifs (cobots) a tendance à augmenter. Ces robots utilisent une certaine forme de technologie de capteur pour permettre aux humains de travailler en toute sécurité à proximité des cobots sans être séparés par des clôtures. Ainsi, lorsqu'un cobot s'occupe d'une machine, par exemple, un opérateur peut être proche en mesurant des pièces, en créant des assemblages, en rassemblant des outils et du matériel pour le prochain travail, etc.

Les préréglages d'outils peuvent accélérer le chargement de nouveaux outils dans les machines pour de nouveaux travaux. Selon les réponses à l'enquête, la moitié des Top Shops utilisent ces machines de mesure d'outils hors ligne, contre 42 % des autres magasins qui les utilisent. Plutôt que de demander aux opérateurs de déterminer les décalages d'outils sur une machine lorsqu'ils chargent de nouveaux outils, présenter aux opérateurs les outils pré-mesurés signifie qu'ils doivent simplement saisir la valeur de décalage de chaque outil dans la CNC. Lorsqu'ils sont combinés avec des outils dotés de puces d'identification, les préréglages dotés de capacités de lecture/écriture numériques éliminent le besoin d'entrer manuellement les valeurs de décalage, ce qui simplifie encore la tâche. (En fait, Steven offre plus de détails sur la valeur des préréglages dans ce webinaire gratuit.)

Ce ne sont là que quelques exemples d'équipements qui peuvent aider vos employés à effectuer leur travail plus facilement. Vous pouvez en savoir plus en participant à notre enquête comparative Top Shops l'année prochaine. Ce faisant, vous recevrez un rapport personnalisé qui non seulement compare vos réponses à l'enquête à celles d'autres participants, mais met également en évidence d'autres technologies que, comme celles ci-dessus, les principales entreprises d'usinage américaines utilisent au profit de leurs employés. La prochaine enquête en ligne sera mise en ligne en janvier. Nous vous le rappellerons à l'approche de 2020.